Liknande nyheter
På måndagen gjorde Sverige VM-premiär – och det med besked. Efter 5–1-segern mot Tunisien kan Blågult sannolikt förlora resterande gruppspelsmatcher och ändå ta sig vidare till sextondelsfinal. Bara de inte släpper in fö…
Ukrainas president Volodomyr Zelenskyj talade inför FN:s generalförsamling på onsdagen.I sitt tal skickade han en varning till omvärlden om att Europa inte har råd att förlora det strategiskt belägna Moldavien till ryskt…
Sverige behöver inte bara utbilda fler. Vi måste också säkerställa att människor får rätt kompetens i rätt tid och att företagen kan växa med den kompetens de behöver, skriver Almega utbildningsföretagen.
Jennie Fredman Benson och Jeanette Wrangborn är välkända krögare i Ystad. De har många år i branschen och menar att staden står inför ett vägskäl. I ett samtal med YA kokar de ner sina tankar till tre råd som de gärna s…
En arbetsplats kan se enkel ut i planeringen men innebära helt andra förutsättningar när arbetet väl börjar. Höjd, räckvidd, underlag, hinder och utrymme påverkar vilken lift som fungerar bäst. Samtidigt behöver användar…
Sveriges Radio tar hjälp av byrånätverket Noa för att förnya sitt varumärke som arbetsgivare och locka teknisk kompetens. Avtalet har ett tak på 10 miljoner kronor. ”Employer branding är en viktig del av vårt kompetensfö…
Sverige behöver bli ett attraktivt land för internationell kompetens. Då krävs färre trösklar, större tilltro till arbetsmarknadens parter och en politik som signalerar att den kompetens Sverige behöver faktiskt är välko…
Tillgången till rätt kompetens pekas ut som det största tillväxthindret för små och medelstora företag i Värmland, precis som i övriga landet. Inte regelverk, inte administration, inte HR, skriver Petra Schedin Stergel.
Många företag söker efter sätt att effektivisera arbetet med hjälp av AI. Katri Lindgren, företagare och rådgivare inom edtech, ser stora möjligheter med utvecklingen, men hon anser att företag måste värna de anställdas…
Inmotec är på gång att lämna Alvesta kommun. Liksom flera andra företag finns inga större lokaler för dem att flytta till, men främst saknas kompetens. – Det är till och med rekryteringsfirmor som tackar nej till att let…